Transparantie en verantwoording

Duurzaamheidsrisico’s meegewogen in het gehele beleggingsbeslissingsproces

Pensioenfonds voor de Architectenbureaus laat duurzaamheidsrisico’s meewegen in het gehele beleggingsbeslissingsproces. 
 
  • Bij het opstellen van het meerjarig strategische beleggingsbeleid spelen overwegingen op het gebied van maatschappelijk verantwoord beleggen in elke stap van het proces een duidelijke rol.
  • Voordat we gaan beleggen in een nieuwe beleggingscategorie, stellen we een investment casus op waarbij maatschappelijk verantwoord beleggen één van de criteria is. Op basis hiervan wordt besloten om wel of niet in de betreffende categorie te beleggen.
  • In geval van een positief oordeel om in een beleggingscategorie te beleggen, volgt het opstellen van een kader voor deze beleggingscategorie. Hierin staan de voorkeuren en randvoorwaarden opgeschreven waaraan een belegging dient te voldoen. Bij de uitvoering van het vermogensbeheer kan via verschillende instrumenten uitvoering gegeven worden aan het duurzame beleid. 
  • Bij het beoordelen van de door ons ingeschakelde vermogensbeheerders, worden de prestaties op het gebied van maatschappelijk verantwoord beleggen nadrukkelijk meegewogen.
  • Er wordt halfjaarlijks een uitgebreide risicoanalyse van de beleggingsportefeuille opgesteld, waarmee integraal inzicht in de duurzaamheidsrisico’s van Pensioenfonds voor de Architectenbureaus wordt verkregen.
  • We leggen jaarlijks verantwoording af door in het jaarverslag publiekelijk te rapporteren over de activiteiten en resultaten op het gebied van maatschappelijk verantwoord beleggen.

 

Richtlijnen voor duurzaam beleggen (SFDR)

Wij vinden het belangrijk om transparant te zijn over hoe duurzaamheidsfactoren zijn meegenomen in ons beleggingsbeleid. Pensioenfonds voor de Architectenbureaus kwalificeert de pensioenregeling in het kader van de SFDR als een artikel 8 product. Dit wil zeggen dat we streven naar zo veel mogelijk ecologische en sociale kenmerken bij (bijna) alle beleggingen. Ook voldoen we voor deze beleggingen aan de vereisten voor transparantie.

We werken samen in breed gedragen initiatieven

Deze richtlijnen zijn vrijwillige aanbevelingen die door de regeringen gezamenlijk worden gedaan aan ondernemingen. De richtlijnen bieden handvatten om met kwesties om te gaan zoals ketenverantwoordelijkheid, mensenrechten, kinderarbeid, milieu, corruptie, consumentenbelangen, mededinging en belastingafdracht. Het zijn normen voor goed gedrag, in overeenstemming met wetgeving en internationaal erkende normen. Voldoen ondernemingen hier niet aan, dan gaan we in gesprek, benutten we ons stemrecht op aandeelhoudersvergaderingen of sluiten we ondernemingen uit.

De UN Guiding Principles omvatten duidelijke internationale normen over mensenrechten waaraan staten en bedrijven zich dienen te houden. Samengevat komen deze principes neer op het Protect, Respect and Remedy-principe. Dit betekent dat:

  • staten internationaal erkende mensenrechten moeten beschermen (Protect);
  • bedrijven nationale en internationale regelgeving – inclusief mensenrechten – moeten respecteren (Respect);
  • ervoor wordt gezorgd dat slachtoffers van schendingen rechtsherstel kunnen krijgen (Remedy).

Samen bouwen aan duurzamere beleggingen

Een duurzame en eerlijke wereld: als pensioenfonds en belegger zijn wij heel gemotiveerd om hieraan bij te dragen. Naast een verantwoord beleid streven we naar een beleid waarin ook uw stem als deelnemer wordt gehoord.

Uw mening over maatschappelijk verantwoord beleggen

Eind 2022 onderzochten we wat u belangrijk vindt als het gaat om het beleggen van uw pensioen. Een grote meerderheid van de respondenten vindt het belangrijk dat het pensioenfonds zich actief opstelt als het gaat om maatschappelijk verantwoord beleggen. Zo vindt twee derde dat het pensioenfonds extra zou moeten investeren in bedrijven die maatschappelijk verantwoord ondernemen. Of dat het fonds in gesprek gaat met niet-maatschappelijk verantwoorde bedrijven. 

Lees meer over de resultaten van het onderzoek

In 2023 deden we een vervolgonderzoek. Het voorkomen van klimaatverandering wordt als belangrijkste thema gezien. Met name jongeren willen dat we bij het beleggen van het pensioengeld aandacht besteden aan duurzaamheid. Gepensioneerden hechten vaker meer belang aan rendement.

Lees hier wat Pensioenfonds voor de Architectenbureaus precies doet met de uitkomsten van het vervolgonderzoek.

Risico’s bij beleggen

Naast de voorkeuren van onze deelnemers op het vlak van verantwoord beleggen, doen we met regelmaat een zogenoemd risicopreferentie-onderzoek. Hiermee toetsen we hoe onze deelnemers aankijken tegen risico’s bij het beleggen. Zo kunnen we onze beleggingen beter laten aansluiten bij de risico's die u wilt en kunt lopen. 

Een stabiel pensioen heeft de voorkeur

In het onderzoek aan het eind van 2022 gaf de helft van de respondenten de voorkeur aan een stabiel pensioen. Een derde heeft liever een variabel pensioen, dat jaarlijks meebeweegt met de economie. Werkenden willen vaker dan gepensioneerden een variabel pensioen.

Regelmatig meten

We blijven uw voorkeuren regelmatig meten, zowel op het gebied van verantwoord beleggen als uw voorkeuren voor risico's bij beleggen. Risicovoorkeur is een belangrijke pijler in ons beleid. En wordt met het nieuwe pensioenstelsel alleen maar belangrijker.

Duurzaamheidsinformatie

De pensioenregeling van Pensioenfonds voor de Architectenbureaus is een financieel product. Daarom plaatsen wij ook extra informatie op onze website. Deze informatie gaat over de volgende onderwerpen:

Hierin is verplichte informatie over de ecologische en sociale kenmerken van de pensioenregeling opgenomen.

Bekijk: Precontractuele informatie SFDR.

Dit document beschrijft hoe Pensioenfonds voor de Architectenbureaus omgaat met de belangrijkste ongunstige effecten op duurzaamheidsfactoren. De verklaring heeft betrekking op de periode van 1 januari 2025 tot en met 31 december 2025.

Bekijk Belangrijkste ongunstige effecten van beleggingsbeslissingen op duurzaamheidsfactoren

Uitvoering van het beleggingsbeleid vindt plaats binnen de uitvoeringsorganisatie en binnen de fondsen waarin wordt belegd. Het fonds wil via de beleggingen en door actief aandeelhouderschap een positieve bijdrage leveren aan klimaat, mens en maatschappij.

Het pensioenfonds houdt daarom in haar beleggingsproces expliciet rekening met de impact van de beleggingen hierop. Onze vermogensbeheerders en de beleggingsfondsen waarin we beleggen zijn geselecteerd op hun bijdrage hieraan. Ook moeten die partijen transparant zijn over de naleving.  

De benchmark van de beleggingsportefeuille is samengesteld uit benchmarks voor de afzonderlijke beleggingscategorieën. Deze zijn terug te vinden in de ABTN van het fonds. 

Pensioenfonds voor de Architectenbureaus neemt duurzaamheidsrisico’s mee in het gehele beleggingsbeslissingsproces. Dit hebben we als volgt gedaan:

  • Bij het opstellen van het meerjarig strategische beleggingsbeleid spelen MVB-overwegingen in elke stap van het proces een duidelijke rol.
  • Voordat we gaan beleggen in een nieuwe beleggingscategorie, stellen we een investment casus op waarbij MVB 1 van de criteria is. Op basis hiervan wordt besloten om wel of niet in de betreffende categorie te beleggen.
  • In geval van een positief oordeel om in een beleggingscategorie te beleggen, volgt het opstellen van een kader voor deze beleggingscategorie. Hierin staan ook voor MVB-criteria voorkeuren en randvoorwaarden opgeschreven waaraan een belegging dient te voldoen. Bij de uitvoering van het vermogensbeheer kan via verschillende instrumenten uitvoering gegeven worden aan het duurzame beleid. Lees meer hierover in onze duurzaamheidsaanpak.
  • Bij het beoordelen van de door ons ingeschakelde vermogensbeheerders, worden de prestaties op het gebied van maatschappelijk verantwoord beleggen nadrukkelijk meegewogen.
  • Er wordt halfjaarlijks een uitgebreide risicoanalyse van de beleggingsportefeuille opgesteld, waarmee integraal inzicht in de duurzaamheidsrisico’s van Pensioenfonds voor de Architectenbureaus wordt verkregen.
  • We leggen jaarlijks verantwoording af door in het jaarverslag publiekelijk te rapporteren over de activiteiten en resultaten op het gebied van maatschappelijk verantwoord beleggen.

Pensioenfonds voor de Architectenbureaus kwalificeert de pensioenregeling in het kader van de SFDR als een artikel 8 product. Dit wil zeggen dat we streven naar zo veel mogelijk ecologische en sociale kenmerken bij (bijna) alle beleggingen. Ook voldoen we voor deze beleggingen aan de vereisten voor transparantie.
 

Duurzaamheidsinformatie

De pensioenregeling van Pensioenfonds voor de Architectenbureaus is een financieel product. Daarom plaatsen wij ook extra informatie op onze website. Deze informatie gaat over de volgende onderwerpen:

  1. Precontractuele informatie SFDR
    Hierin is verplichte informatie over de ecologische en sociale kenmerken van de pensioenregeling opgenomen.

  2. Duurzaamheidsinformatie SFDR
    Hierin is aanvullende informatie opgenomen over de wijze waarop de ecologische en sociale kenmerken gemonitord worden en welke data en methodes worden gebruikt. 

  3. Belangrijkste ongunstige effecten van beleggingsbeslissingen op duurzaamheidsfactoren
    Dit document beschrijft hoe Pensioenfonds voor de Architectenbureaus omgaat met de belangrijkste ongunstige effecten op duurzaamheidsfactoren. De verklaring heeft betrekking op de periode van 1 juli 2024 tot en met 31 december 2024.  

Pensioenfonds voor de Architectenbureaus voert overeenkomstig de Pensioenwet, het Besluit uitvoering Pensioenwet, de Code Pensioenfondsen en Verordening (EU) 2019/2088 een beloningsbeleid dat niet aanmoedigt tot het nemen van meer risico’s dan voor ons aanvaardbaar is. Het beloningsbeleid kent geen variabele elementen en zet evenmin aan tot het nemen van specifieke (buitensporige) risico’s in verband met duurzaamheidsrisico’s. Daarmee halen we de prikkel weg tot het nemen van duurzaamheidsrisico’s.

De vergoedingen die we hanteren zijn in overeenstemming met de werkzaamheden, het risicoprofiel, de doelstellingen, het langetermijnbelang, de financiële stabiliteit en de prestaties van Pensioenfonds voor de Architectenbureaus als geheel. Het beloningsbeleid draagt bij aan een deugdelijk, beheerst en doeltreffend bestuur. Voor de hoogte van de gehanteerde vergoeding geldt het uitgangspunt dat de beloning in een redelijke verhouding staat tot de te dragen verantwoordelijkheid, de aan de functie gestelde eisen en het tijdsbeslag.

Bekijk ons beloningsbeleid